Aktionsgemeinschaft Ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb

Die lernträchtigste Ausbildungsmethode, die wir unseren Mitgliedern empfehlen können, ist die Lehrlingsbaustelle. Hier lernen die Auszubildenden unter Anleitung  eines Ausbildungsgesellen, wie man ganzheitlich und selbstständig arbeitet, und zwar von der Planung der auszuführenden Arbeiten bis hin zu deren Übergabe an den Kunden. Lehrlinge müssen lernen, im Zusammenhang mit echten Aufträgen Entscheidungen selbst zu treffen und zu verantworten:

Vorbereiten der Untergründe, Bereitstellen der Materialien und Werkzeuge, Ausführen und Kontrollieren aller Arbeitsgänge, Beachten der Umwelt- und  Arbeitsschutzauflagen, korrekter Umgang mit Kollegen und Kunden usw.Auf einer Lehrlingsbaustelle trainieren Auszubildende folglich ihre fachlichen, methodischen und sozialen Fähigkeiten, und zwar an einem echten Kundenauftrag. Das ist für die jungen Leute besonders motivierend und für den Betrieb wirtschaftlich sinnvoll: Die Baustellen rechnen sich! Wer als Geselle selbstständig arbeiten können soll, der muss das als Lehrling trainieren dürfen. Lehrlingsbaustellen bereiten unseren betrieblichen Nachwuchs aber nicht nur auf die berufliche Praxis vor, sondern sie sind zugleich ein ausgezeichnetes  Trainingsgelände zur Vorbereitung auf die Gesellenprüfung, also auf das  Ausbildungsziel. Nicht ganz zufällig baut nämlich die neue Prüfungsverordnung auf einem handlungsorientierten Methodenfächer auf, indem sich alle Prüfungsteile auf eine praxisgerechte Aufgabe beziehen.